Sabiedrības integrācijas fonda (SIF) 14. novembrī organizētā diskusija “Ilgtspējīgas, drošas un iekļaujošas darbavietas” pievērsās darba vietu ilgtspējai un drošībai, kā arī tam, kā veidot iekļaujošas un atbalstošas darba vietas.
Diskusijas moderatore:
Nataļja Gudakovska (vadītāja, “Amrop Latvia”, Latvija).
Diskusijas dalībnieces:
- Alise Artamonova (juriste, zvērinātu advokātu birojs “COBALT”, Latvija),
- Adriāna Kauliņa (ilgtspējas attīstības direktore, “Tet”, Latvija),
- Gita Oškāja (zvērināta advokāte, priekšsēdētāja vietniece, Latvijas Brīvo arodbiedrību savienība).
Diskusijā tika analizēti dažādi aspekti, kas veicina drošu un iekļaujošu darba vidi, piemēram, darba tiesības, darbinieku iesaiste un atbalsta sistēmas, kā arī ilgtspējas integrēšana uzņēmumu kultūrā un stratēģijā.
Šī diskusija sniedza praktiskus ieteikumus un uzsvēra nepieciešamību pēc spēcīgas sadarbības starp darbiniekiem, vadību un sabiedrību, lai radītu cilvēkiem draudzīgākas darba vietas, sekmējot ilgtspējas un dažādības principu ievērošanu.