26.septembra Sabiedrības integrācijas fonda tiešsaistes vebinārs “Dažādības vadības stratēģijas izstrāde un ieviešana”.
Vebinārs dos iespēju apzināties, kas ir dažādības vadības stratēģija, un iepazīties ar praktiskiem stratēģiju izstrādes un ieviešanas piemēriem. Vebinārs būs vērtīgs gan organizāciju vadītājiem un cilvēkkapitāla speciālistiem, gan visiem interesentiem, kas vēlas izprast, kā pilnveidot dažādības vadības praksi savā organizācijā.
Eksperte dažādības un ilgtspējas jautājumos Dace Helmane ieskicē, kas ir dažādības vadības stratēģija un kādēļ tā ir nepieciešama mūsdienu organizācijās.
Vebinārā piedalās:
- Alda Sebre, Sabiedrības integrācijas fonda Sociālās saliedētības departamenta direktore
- Laura Treimane, Latvijas Bankas ilgtspējības projektu vadītāja
Dažādu organizāciju pārstāvji dalīsies ar stratēģiju izstrādes un ieviešanas praktiskiem piemēriem, akcentējot:
- kādēļ organizācija nolēma izstrādāt dažādības vadības stratēģiju;
- vai un kā stratēģijas izstrādē tika iesaistīti darbinieki;
- kas organizācijā ir atbildīgs par stratēģijas ieviešanu?